应用市场
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系统有设置默认的考核模板，在前台新建考核可设置考核模板。
考核模板包含：KPI模板、OKR模板。
模板设置
模板分为：非固定模板、固定模板。
非固定模板：由管理员统一设置模板标题，员工自行填写内容，也可增加考核项，员工填写权重占比开启后，权重只能由员工填写，员工填写权重占比关闭后，管理员可设置权重占比。
固定模板：由管理员统一设置考核内容，员工无法修改内容，也无法增加考核项。
（注：考核模板设置对正在进行的绩效考核，没有影响）
豫公网安备 41010702002713号
